- Calificación: Los programas desarrollados por la empresa ofrecen cursos de costura, estética, manualidades y desarrollo de habilidades para la empleabilidad.
- Social: Se espera que 'ACCIONA por Elas', 'ACCIONA nas Escolas' y los programas aún en desarrollo beneficien directamente a más de 10.000 personas en 2025.
- Identificación: Las acciones se basan en un estudio socioeconómico del trazado en construcción de la Línea 6-Naranja, identificando así las necesidades locales y contribuyendo a los ODS.
ACCIONA, compañía global líder en el desarrollo y gestión de soluciones de infraestructuras sostenibles, continúa realizando importantes avances en su estrategia de gestión del impacto social, dejando un legado en las comunidades que viven en las inmediaciones de sus obras. La empresa ya ha beneficiado directamente a más de cuatro mil personas en Brasil, y se espera que llegue a más de 10 mil personas en 2025.
Las prioridades de los programas y proyectos sin fines de lucro desarrollados en el país son tanto la educación de calidad para niños y jóvenes, como las oportunidades de capacitación para la generación de ingresos para mujeres en situación de vulnerabilidad. Las actuaciones llevadas a cabo por ACCIONA se basan en un estudio socioeconómico del trazado en construcción de la Línea 6-Naranja, identificando así las necesidades locales y contribuyendo a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la ONU.
Según un estudio realizado por la propia empresa, existe una fuerte desigualdad de género y disparidades en la educación de las comunidades aledañas a las obras. Por esta razón, las mujeres se han convertido en una prioridad para la implementación de los proyectos, que se concentran en Freguesia do Ó, Brasilândia y Perus, en el norte de São Paulo.
INVERSIÓN EN EDUCACIÓN
En ACCIONA nas Escolas, la compañía ha estado trabajando en debates sobre movilidad urbana sostenible. El programa consta de tres proyectos: Entre Estações, Nos Trilhos da Saúde y Segurança e Protagonimso Jovem, con actividades en diversos centros educativos y la participación de profesionales de ACCIONA.
El proyecto Entre Estações, por ejemplo, permitió acercar dos escuelas, en diferentes regiones dentro del trazado de la línea, para promover el debate sobre la planificación urbana y sus impactos en la sostenibilidad.
La premisa del programa es que la educación en temas de movilidad sostenible sea una herramienta de cambio en la sociedad.
ESTÍMULO PARA EL FUTURO
Gracias al programa ACCIONA por Elas se han beneficiado más de 300 mujeres en menos de un año. Trabajando en diferentes proyectos – Alinhavando Destinos, Estação Beleza y Entre Linhas – el programa incentiva el emprendimiento y la autonomía femenina, profesionalizándose para generar ingresos para mujeres vulnerables en las comunidades cercanas a sus obras.
Los participantes, orientados de acuerdo con las necesidades e intereses identificados en el registro, enfrentan desafíos, identificados en el diagnóstico socioeconómico, como baja escolaridad, violencia doméstica, embarazo precoz y discriminación racial.
El proyecto Alinhavando Destinos ofrece formación en técnicas básicas de costura creativa. Al final de cada clase, los graduados participan en un bazar solidario y comparten el dinero recaudado, para que puedan tener un primer impulso para la compra de nuevos materiales. A día de hoy, ya cuentan con nueve clases y cuatro talleristas, que son antiguos alumnos que ahora transmiten los conocimientos adquiridos para asegurar la multiplicación del proyecto.
La Estação Beleza ofrece cursos en el campo de la estética, con técnicas de manicura, cejas y pestañas. Muchos de los inscritos enfrentan el desafío de ingresar al mercado laboral formal. Ya se han conformado ocho clases, cuyos participantes son incentivados a ayudarse mutuamente y dar a conocer su trabajo a través de una tarjeta virtual, fortaleciendo así su red de contactos y creando oportunidades que contribuyan a la transformación social y económica de las comunidades atendidas.
Todas estas iniciativas son monitoreadas por Entre Linhas, un proyecto transversal que promueve el empoderamiento de las mujeres a través de círculos de conversación sobre temas relacionados con la igualdad de género.
Las mujeres tienen la oportunidad de hablar de sus problemas personales con otras mujeres y empoderarse juntas. El objetivo es apoyar su autoestima y valorar sus habilidades para que puedan empoderarse y ser más independientes.
Conoce más sobre los proyectos aquí.
DÍA SOCIAL
El pasado mes de septiembre, el proyecto de la Línea 6-Naranja en São Paulo acogió la primera "Jornada de Comunidad Social de Construcción LATAM", que reunió a los líderes de ACCIONA Social Management en América Latina.
La elección de la ubicación se debe a la magnitud del proyecto brasileño y al protagonismo internacional de las iniciativas de responsabilidad social de la empresa en la ciudad. Durante el evento, participantes de países como México, Perú, Panamá, Chile y Brasil compartieron iniciativas exitosas, enfatizando la importancia de gestionar el impacto social de ACCIONA y el desarrollo socioambiental sostenible que permanecerá en las comunidades tras la finalización de las obras.